了提高產品強度，按時保質保量地交貨，塑料托盤廠家在所有運輸車輛上裝備了全球衛星定位系統，進行車輛調度、跟蹤。配合全球衛星的使用，在冷藏車、保溫車上安裝了清華大學溫度控制研究所為生產廠家量身定做的車載溫控儀。自提貨開始，塑料托盤使用者便可以即時了解貨物的在途情況。保證了貨物運輸質量和行車安全，提高了經濟效益，方便了使用者對貨物的管理。2001年，生產廠家通過了ISO9001（2000版）國際管理管理人員培訓認證。為了規范財務管理，塑料托盤價格通過用友生產廠家建立了財務ERP系統，使全國各分生產廠家實現了業務電子結算，提高了生產加工流程效率，為生產廠家決策提供了可靠保證。

　　四、堅持以人為本，積極培植公司特色文化

　　塑料托盤廠家大力倡導以人為本的公司理念，營造了團結協作、和諧向上的公司文化氛圍。生產廠家教育員工牢固樹立“維護好了使用者就維護好了公司”的觀念，把產品強度和科學發展觀放在事關力佰泰塑料托盤有限生產廠家發展的高度來對待，把使用者滿意作為工作的標尺，主動生產加工流程，用心生產加工流程，做到生產加工流程管理約束力化，工作程序標準化。公司給職工的最大福利就是培訓。針對不同崗位不同工種，通過聘請外國塑料托盤生產廠家專家授課等多種方式，加強對員工的培訓，不斷提高員工的工作能力和生產加工流程意識，完善生產加工流程機制，優化生產加工流程流程。對調度員、駕駛員、現場監理等生產加工流程人員的產品強度、要求他們要了解貨物溫度，了解每一輛車制冷設備的性能。為了避免在冷鏈塑料托盤廠家過程中出現問題責任不清的問題，生產廠家要求每個環節都要填寫溫度卡，交接雙方確認簽字。既避免了出現問題，又增強了責任心。2007年以來，生產廠家又全面推行了以每周例會、晨會約束力為主要內容的規范化管理，提高了員工的工作效率和精神狀態，成為力佰泰塑料托盤有限生產廠家公司文化的一部分。